發(fā)達集團召開2017年三季度經(jīng)營工作會議

        本報訊 10月13日洒敏，發(fā)達集團2017年三季度經(jīng)營工作會議在總部視頻會議室順利召開咏花。會議總結(jié)了集團三季度市場經(jīng)營情況趴生，探討了建筑行業(yè)市場環(huán)境，部署了集團今后一段時間的經(jīng)營工作任務(wù)昏翰。集團董事長徐豐賢,副總經(jīng)理苍匆、運營管理中心總監(jiān)楊凱，副總監(jiān)郭慧敏以及市場部矩父、投標部锉桑、各區(qū)域業(yè)務(wù)負責人30余人參加會議。

        會上窍株，各區(qū)域業(yè)務(wù)負責人分別對各自區(qū)域的經(jīng)營狀況民轴、自營策略、重點項目做了分析總結(jié)球订，對當?shù)厥袌鲂蝿莺舐恪⒔?jīng)營政策提出了應(yīng)對措施，并闡述了各自經(jīng)營區(qū)域在市場開拓過程中遇到的問題冒滩。徐豐賢董事長在聽取大家的匯報后微驶，針對集團整體經(jīng)營數(shù)據(jù)及各區(qū)域任務(wù)完成情況做了點評和分析，明確要求各業(yè)務(wù)部經(jīng)營人員开睡，要著力提升業(yè)務(wù)水平因苹，敢于定目標，拔高眼界篇恒，有決心扶檐、有力度、去執(zhí)行胁艰、去探索款筑，致力成為既懂技術(shù)又懂業(yè)務(wù)的復合型人才智蝠，實現(xiàn)企業(yè)的跨越式發(fā)展。

        徐豐賢指出奈梳，2017年三季度杈湾，集團經(jīng)營態(tài)勢總體趨穩(wěn)，但與年度目標仍有一定差距攘须。行業(yè)發(fā)展環(huán)境更迭漆撞，市場競爭不斷加劇，作為贛江新區(qū)唯一一家特級總承包企業(yè)阻课，發(fā)達集團要實現(xiàn)硬實力與軟實力的并舉發(fā)展叫挟，要不斷提升EPC/PPP項目的承接能力，發(fā)展裝配式建筑產(chǎn)業(yè)限煞，不斷培育和提升自身的總承包能力和投資抹恳、建設(shè)、運營能力署驻；在品牌效益與人才興企方面奋献，要提振企業(yè)信心，加強自身業(yè)務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng)旺上，多渠道借力借腦瓶蚂、整合資源，加強對外合作力度宣吱，謀求企業(yè)新發(fā)展窃这。

        徐豐賢強調(diào)，集團“企業(yè)資質(zhì)升特征候，產(chǎn)業(yè)資本上市”的階段性目標已經(jīng)實現(xiàn)了一半杭攻，下一步，集團不僅要在特級企業(yè)中站穩(wěn)腳跟疤坝，更要突破現(xiàn)有發(fā)展局面兆解，上下一心提高全國市場業(yè)務(wù)承接力度，為集團產(chǎn)業(yè)資本上市的目標奠定基礎(chǔ)跑揉。

        通過此次會議锅睛，集團運營管理中心內(nèi)部進行了多方、深入的交流溝通历谍，對集團發(fā)展有了更深刻的認知现拒，大家紛紛表示將以更加堅定的信心和嚴謹?shù)膽B(tài)度迎接未來的挑戰(zhàn)。運營管理中心將繼續(xù)尋求自營機會望侈，建立完善的合作伙伴資源庫印蔬，推動四季度經(jīng)營業(yè)績邁上新臺階，爭取完成全年經(jīng)營工作任務(wù)甜无。

        會議期間扛点，參會人員還進行了金蝶系統(tǒng)市場模塊流程培訓。