發(fā)達(dá)集團(tuán)召開第三季度經(jīng)營工作會(huì)議

        本報(bào)訊 10月17日路幸，發(fā)達(dá)集團(tuán)2018年三季度經(jīng)營工作會(huì)議在總部三樓視頻會(huì)議室順利召開，會(huì)議全面總結(jié)了集團(tuán)三季度經(jīng)營業(yè)績(jī)熄驼、經(jīng)營管理工作完成情況像寒，分析了各經(jīng)營區(qū)域市場(chǎng)情況及經(jīng)營策略等事項(xiàng)。集團(tuán)董事長(zhǎng)徐豐賢出席會(huì)議瓜贾，集團(tuán)副總經(jīng)理诺祸、運(yùn)營管理中心總監(jiān)楊凱，運(yùn)營管理中心副總監(jiān)郭慧敏以及市場(chǎng)部祭芦，投標(biāo)部筷笨，各區(qū)域業(yè)務(wù)部經(jīng)理、業(yè)務(wù)代表龟劲，財(cái)務(wù)胃夏、行政、生產(chǎn)管理中心相關(guān)負(fù)責(zé)人員共計(jì)40余人參加會(huì)議昌跌。 

        會(huì)上仰禀，楊凱對(duì)集團(tuán)三季度經(jīng)營工作和運(yùn)營中心日常工作開展情況進(jìn)行了回顧總結(jié)。他就公司經(jīng)營業(yè)績(jī)蚕愤、投標(biāo)工作答恶、區(qū)域市場(chǎng)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)萍诱、業(yè)務(wù)及合作伙伴拓展等工作完成情況進(jìn)行了詳細(xì)說明悬嗓，并對(duì)中心工作存在的不足進(jìn)行了分析，提出了加強(qiáng)人才培養(yǎng)力度裕坊、提升現(xiàn)有中心人員業(yè)務(wù)能力包竹，增加儲(chǔ)備人才、加強(qiáng)對(duì)各崗位人員的考核力度籍凝、提升各部門的溝通協(xié)作能力等建議周瞎，明確了下一階段經(jīng)營工作重心：把自營工作重心放在EPC、裝配式建筑等高附加值項(xiàng)目上饵蒂，從源頭做起声诸，提升集團(tuán)業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)苹享、業(yè)務(wù)双絮、合作伙伴的拓展力度，不斷完善公司業(yè)務(wù)資源等得问。

        徐豐賢在講話中指出囤攀，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展，項(xiàng)目生產(chǎn)上的壓力也不斷增大宫纬。在這種背景下焚挠，我們尤其要集中力量，將業(yè)務(wù)核心集中在EPC和裝配式項(xiàng)目上漓骚，各經(jīng)營區(qū)域業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人要明確公司的戰(zhàn)略發(fā)展方向蝌衔，承接更多的優(yōu)質(zhì)高效項(xiàng)目。運(yùn)管中心要以項(xiàng)目為依托蝌蹂，加強(qiáng)與設(shè)計(jì)噩斟、業(yè)主方面的聯(lián)系溝通，提高對(duì)市場(chǎng)信息的收集和分析研判能力孤个，總部職能部門剃允、項(xiàng)目部、設(shè)計(jì)院必須全力支持經(jīng)營工作的開展齐鲤，相關(guān)人員要不斷提升綜合素質(zhì)斥废，“走出去”營銷，形成“圍繞業(yè)務(wù)给郊，全員經(jīng)營”的良好局面牡肉。

        會(huì)議期間，運(yùn)營管理中心副總監(jiān)郭慧敏對(duì)三季度中標(biāo)案例與參會(huì)人員進(jìn)行了分享淆九。